Antti-Johan Kettunen
- Tuotemuotoilu
- Käyttöliittymäsuunnittelu
- Palvelumuotoilu
- Muotoilija
- Uusimaa
Ornamo
- Kokenut
Olen Antti-Johan, tuotesuunnittelija, joka keskittyy digitaalisten palveluiden luomiseen ja paremman arvon tuottamiseen asiakkaille. Yhdistän bisneksen ja luovuuden ja minulla on vahva kiinnostus palvelumuotoiluun, Ux/Ui-suunnitteluun sekä visuaaliseen suunnitteluun.
Työhistoria
Työkokemus
Päivitetty 10/2024
Ornamo Ry
Ux/Ui Designer, palvelumuotoilija
2024 – nykyhetki
Design Forum Finland
Projektiassistentti
2023 – 2024
Freelancer
Ux designer, palvelumuotoilija
2022 – 2023
Outo Muoto tmi
Yrittäjä
2011 – 2016
Kalevala Kory Oy
Kultaseppä, suunnittelija
2006 – 2011
Koulutushistoria
Metropolian Ammattikorkeakoulu
Muotoilija (Yamk)
2020 – 2021
Kuopion Muotoiluakatemia
Muotoilija (Amk)
2001 – 2005
Google Certificate
Ux / Ui Designer
2021 – 2022
Työnäytteet
2023
DFF:n verkkosivujen uudistaminen oli ensimmäinen tehtäväni aloittaessani työt toimistolla.
Uusille verkkosivuille oli tarve. Tarkoituksena oli tehdä lähestyttävämmät uudella ilmeellä oleva sivusto. Pääsin osallistumaan kehitystyöhön ux/ui osaamiseni kautta. Tämä oli ensimmäinen kertani myös WordPressin parissa. Tehtäviini kuului kerätä vanhoilta sivuilta dataa, tarkistaa Figman wireframet, antaa ehdotuksia uusista sivuista ja päivittää jatkossa Tietopankkia ja tapahtumia.Sivuston varsinaisesta rakentamisesta vastasi Redandblue -toimisto.
https://www.ajkettunen.com/work/designforum
FigmaMind MapMiro
2022
Projektin idea lähti siitä miten koirapuistot palvelevat koiria, jotka haistelevat ja tutkivat. Miten koirapuistoja voisi kehittää palvelumuotoilun keinoilla kaikille koirille ja heidän omistajilleen.
Tein tutkimuksen, jonka perusteella lähin tutkimaan koirapuistoja Helsingissä. Tutkimuksen tulosten perusteella lähdin pohtimaan miten koirapuistoja voisi paremmin kehittää, kävin myös tutkimassa paikan päällä eniten ääniä saaneista puistoista, joissa koirat ja heidän omistajansa käyvät. Vastaajat toivoivat parempaa valaistusta, vesipistettä, aktivointia ja turvallisuusetikettiä. He myös arvostavat varjoa, puhtautta ja koirapuiston eteistä. Vastaajat arvostavat myös sosiaalisia toimintoja kuten rotutreffejä, iltatapaamisia ja ohjausta. Voit lukea lisää verkkosivuiltani projektista!
https://www.ajkettunen.com/work/helsinkidog
HavainnointiKäyttäjätutkimusMiroPalvelupolkuPrototypointiService Design
2022
Tämä projektin tarkoitus oli suunnitella alusta uudelle asiakkaalle. Projekti oli osa hakuprosessiani Nordea pankkiin. Käytin tässä omaa kokemustani liikemaailmasta ja luovasta suunnittelusta
Aikataulu hakuprosessilla oli tiukka. Minun piti suunnitella uusi alusta Nordealla yhden viikon aikana. Hyödynsin tässä opinnäytetyötäni Sok:lle, jonka aiheena oli uusien asiakkaiden hankinta. Pankin tai osuuskaupan asiakashankinta ei eroa toisistaan merkittävästi, molempien ajatuksena on tuottaa hyödykkeitä asiakkaalle ja hyötyä siitä itse samalla.
https://www.ajkettunen.com/work/nordea
Business designFigmaMiroService DesignUI designUX Design
2022
Mikä on Outdoors? Se auttaa sinua löytämään helpot reitit ja nauttimaan luonnosta, olipa se sitten metsässä tai kaupungin puistossa. Tyypillinen käyttäjä on 30-60 vuotias mies tai nainen.
Opiskelin Ux designia Googlen järjestämällä onlinekurssilla. Outdoors! oli minun viimeinen projektini ja tässä oli tarkoitus oppia Mobile First -metodi. Käytin tässä Adobe XD, Canva, Miro, kynää ja paperia. Voit lukea lisää koko projektista verkkosivuiltani.
https://www.ajkettunen.com/work/outdoors
BrändäysCustomer journey mapFigmaGraafinen suunnitteluKonseptisuunnitteluKäyttäjäpersoonaKäyttäjätutkimusMiroPersoonatService DesignUI designUX Design
2022
Tein selvityksen Hok-Elannolle kuinka he voisivat parantaa työhyvinvointia työntekijöiden keskuudessa.
Ajatus selvitykseen lähti siitä, että yhä useampi tyytymätön työntekijä vaihtaa työpaikkaa. Kun työntekijä lähtee, hänen mukanaan lähtee myös ammattitaitoa ja -tietoa, joka ei välttämättä välity eteenpäin. Selvityksen perusteella pystyttiin osoittamaan, että työhyvinvointiin puuttumisella varhaisessa vaiheessa voidaan vähentää vaihtuvuutta työntekijöiden parissa.
https://www.ajkettunen.com/work/better-wellbeing-at-work
Service Design
Työkalut ja menetelmät
Lisää samankaltaisia profiileja
